Wysokość świadczenia przedemerytalnego

Wysokość świadczenia przedemerytalnego wynosi 90 % kwoty emerytury określonej w decyzji organu rentowego ustalającej wysokość emerytury w celu ustalenia świadczenia przedemerytalnego.

Katalog wydatków z Funduszu Pracy nie zamyka się na wyżej opisanych wydatkach na aktywne i pasywne formy walki z bezrobociem. Wydatkami Funduszu Pracy są także między innymi:

• koszty przejazdów i wynagrodzeń członków rad zatrudnienia;
• badania, opracowania programów, ekspertyzy, analizy, wydawnictwa
  i konkursy dotyczące rynku pracy;
• koszty wprowadzania, rozwijania i eksploatacji systemu informatycznego
  w urzędach pracy;
• koszty wysyłki wezwań, zawiadomień i przekazywania bezrobotnym należnych świadczeń pieniężnych oraz koszty korespondencji z pracodawcami;
• zasiłki porodowe i pogrzebowe oraz świadczenia publicznych zakładów opieki zdrowotnej.

Od wypłat finansowanych z Funduszu Pracy nie ustala się składki na Fundusz Pracy.

Wojewódzkie Urzędy pracy zobowiązane są do wydatkowania środków Funduszu Pracy z zachowaniem zasad racjonalności i gospodarowania.